Productie Shiftleader kaas

Heb je interesse in productieprocessen en beschik je over de gave om medewerkers te coachen, motiveren en inspireren, en ben je beschikbaar in de drieploegendienst? Dan is de functie van Productie Shiftleader bij onze opdrachtgever wellicht iets voor jou!

Wat ga je doen?
Als Productie Shiftleader ben jij verantwoordelijk voor het aansteken van enthousiasme en motivatie in je team. Je zorgt voor een optimale werking van de productielijnen door:

• Leidinggeven aan, coachen, motiveren en goed functioneren houden van je team;
• Samen met je team sturen op maximale efficiëntie (kwaliteit, leverbetrouwbaarheid en kosten) op de toegewezen productielijnen;
• Sturen op Kritische Prestatie Indicatoren (zoals OEE) voor de toegewezen productielijnen;
• Eindverantwoordelijk zijn voor de kwaliteit van het geproduceerde product, inclusief de juiste registratie van kwaliteitstesten en werkopdrachten/verbruiksregistraties;
• Analyseren van verbeterpunten voor je team en het formuleren van speerpunten;
• Zorgen voor tijdig inzicht in de productieresultaten van je team;
• Contact onderhouden met ondersteunende afdelingen en externe partijen.

Wat breng je mee?

• MBO-niveau 4 of een HBO opleiding;
• Didactisch vermogen en coachende eigenschappen;
• Minimaal 3 jaar werkervaring in een soortgelijke functie;
• Goede kennis van de Nederlandse en Engelse taal.

Wat bieden wij jou?
Onze klant biedt een uitdagende functie in een dynamische omgeving met:

• Marktconforme salariëring en aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, inclusief 13e maand;
• Een goede pensioenregeling met een beperkte eigen bijdrage;
• Reiskostenvergoeding en een fietsregeling via Lease a Bike;
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling, cursussen en trainingen;
• Een hecht team met betrokken en ervaren collega’s.

Voor wie ga je aan de slag?
Onze klant is een eigentijds familiebedrijf uit het pittoreske Reeuwijk, gespecialiseerd in het rijpen, versnijden en verpakken van kaas. Met 500 toegewijde collega’s dragen zij bij aan hun wereldwijde succes. Zij hechten veel waarde aan betrokkenheid, persoonlijke groei en bieden volop ruimte voor eigen inbreng. Op de werkvloer draait het niet alleen om collegialiteit, maar ook om vriendschap, wat zorgt voor een informele werksfeer. Hoewel zij opereren op grote schaal, behouden ze die typische Hollandse, nuchtere inslag.

Klinkt dit als jouw ideale baan? Solliciteer vandaag nog en word onderdeel van een succesvolle organisatie!